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船员出海发生事故,算工伤吗?
发布日期:2020-10-21

在船上做事的人,因为海上的自然灾害较多,所以要面临的风险也多。因此,有些船员在出海的时候发生事故,造成人身损害。因为是在工作中受到伤害,所以有些船员认为可以去享受工伤。海事海商律师认为,现在受伤了的船员能不能享受工伤,得看实际情况才能确定。

事实上,如果船员是跟船运公司签订劳动合同的,那么工作期间发生的事故,因此受伤的,就属于工伤,可以去申请去工伤认定。

船员出海发生事故,算工伤吗

船员出海发生事故,算工伤吗?

一、船员可以认定为工伤的情况

不过,按规定,只有在下面几种情况中,才可以认定工伤:

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4、患职业病的;

5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、船员可以视同为工伤情况

而在下面的情况中,将会被视同工伤:

1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

2、在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的;

3、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

三、船员申请工伤步骤

船员要去申请工伤认定的,需要按照下面的步骤来:

1、提出工伤认定申请;

2、劳动保障行政部门受理并调查核实;

3、作出工伤认定决定并书面通知申请人。

另外,你在工伤认定申请中,需要依法提交下面的材料:

1、工伤认定申请表,工伤认定申请表需要包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;

2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

不过,实际中还有一种情况,就是如果那个船是个人的,因为船员跟船东是劳务关系,现在不属于工伤,但仍可以要求人身损害赔偿。要是船东不肯给的,损失较多的,建议在必要的时候直接找个专业的天津律师介入维权。

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田学义律师,法律硕士,英语专业八级, 田律师具有深厚的法学理论功底和丰富的法律实务经验,常年为上市公司提供法律咨询服务,受聘于上百家企业的法律顾问。擅长处理公司法律事务,提供的法律咨询服务包括但不限于:公司兼并与收购,企业解散清算,企业破产重组,涉外投融资,房地产业务、建设工程、国际贸易、海事海商、商事诉讼与仲裁、合同纠纷、民间借贷等方面。多年来,田律师为客户提供的定制法律服务,成功处理各种案件的谈判、调解、诉讼或仲裁,受到了国内外客户...